20-046-2025 Spezialist*in Schulung Personal (m/w/div)

Für die Abteilung „Personal - People & Development“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e

Spezialist*in Schulung Personal (m/w/div)

Ort: Berlin Verwaltungsstandort
Bewerbungsfrist: 31\. Juli 2025
Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit
Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ausschreibungsnummer: 20-046-2025
Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV

Tätigkeitsbereich

Das Dezernat Personalservice begleitet die Mitarbeitenden der Hauptverwaltung in ihrem gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus. Das Team „Personal Schulung“ bietet neuen Mitarbeitenden speziell für die administrativen Aufgaben der Personalabteilung ein fachlich umfassendes und individuell abgestimmtes Onboarding und sorgt für die stets aktuelle Fachexpertise der Bestandsmitarbeitenden.

Ihre Aufgaben

• Sie sind für die Ermittlung des Schulungsbedarfs zuständig
• Sie verantworten die Konzeptionierung von Schulungsmodulen und erstellen entsprechende Lehr- und Lernmaterialien
• Sie sind für die Durchführung und Evaluation von Schulungsmaßnahmen verantwortlich
• Sie führen das fachpraktische Onboarding von neuen sowie die fachpraktische Qualifizierung von Bestandsmitarbeitenden innerhalb der Personaladministration durch

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH), eine gleichwertige Qualifikation oder eine abgeschlossene kaufmännische, büro- oder verwaltungsorientierte Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Personalwesen
• Sie bringen mehrjährige aktuelle Berufserfahrung im Schulungsbereich (Konzeption und Durchführung von Schulungsmaßnahmen) mit
• Wünschenswert sind erste Erfahrungen in Methodik und Didaktik, mit digitalen Lernumgebungen sowie SAP
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung
• Kommunikation, Selbstorganisation, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein setzen wir voraus

Wir bieten Ihnen

• Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen und serviceorientierten Arbeitszeiten
• Eine umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
• Sie arbeiten in einem wertschätzenden und respektvollen Team

Weitere Informationen

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Vorteile

• Familienfreundliche Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
• Unbefristete Stelle
• Gleitzeit

Ansprechpartner*in

Julia Pärschke
E-Mail: julia.paerschke@drv-bund.de
Tel.: 0160/1444476
Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.