Stellenbeschreibung
Ausbildung zum Gärtner/ zur Gärtnerin (m/w/d) , Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
Gestalte Spandau mit uns - Deine Arbeit. Dein Bezirk. Dein Einfluss.
Spandau ist mehr als ein Bezirk - es ist die Heimat für über 257.000 Menschen. Und wir, das Bezirksamt Spandau, sind mittendrin: Mit über 2.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen sorgen wir täglich dafür, dass unser Bezirk lebenswerter, moderner und gerechter wird. Von sozialen Angeboten über Stadtentwicklung bis hin zu bürgernahen Dienstleistungen - unsere Aufgaben sind so vielfältig wie die Menschen, für die wir da sind.
Willst du etwas bewegen, statt nur mitzulaufen? Dann werde Teil unseres Teams - und mach den Unterschied in Spandau!
Deine Aufgaben
Während der dreijährigen Berufsausbildung, die mit der Prüfung zum Landschaftsgärtner/ zur Landschaftsgärtnerin abschließt, werden Kenntnisse und Fähigkeiten unter anderem aus folgenden Arbeitsbereichen vermittelt:
- Vorbereiten, Einrichten und Abwickeln von Baustellen
- Herstellen von befestigten Flächen und von Bauwerken in Außenanlagen
- Ausführen von vegetationstechnischen Arbeiten
- Ausführen von Erdarbeiten sowie Be- und Entwässerungsmaßnahmen
- und vieles mehr
Eine zusätzliche Beschreibung kannst du dem Anforderungsprofil unter "weitere Informationen" entnehmen.
Du bist unsicher, ob die Ausbildung zu dir passt? Dann schau bei einem Schulpraktikum vorbei und sammle erste Eindrücke. Ruf uns einfach an!
BESETZBAR AB
01.08.2027
BEWERBUNGSFRIST
06.01.2027
AUSBILDUNGSENTGELT
Ausbildungsvergütung TVA-L BBiG (gültig ab 01.02.2025):
1. Ausbildungsjahr = 1.236,82 € ◼ 2. Ausbildungsjahr = 1.290,96 € ◼ 3. Ausbildungsjahr = 1.340,61 €
Dein Profil
Bitte beachte, dass dein Profil bzw. die formalen Voraussetzungen zwingend erforderlich sind.
- mindestens Berufsbildungsreife oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsstand
- gute körperliche Fitness und Freude an der Arbeit in der Natur
- verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C 1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen
- mindestens befriedigende Leistungen in den Fächern Mathematik und Naturwissenschaften sind erwünscht
Das bieten wir
Attraktive Ausbildungsvergütung
Eine tariflich gesicherte Vergütung nach TVA-L BBiG/TVA-L Forst mit jährlichen Anpassungen, ergänzt durch Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen.
Arbeiten für das Gemeinwohl
Mit unserer Arbeit gestalten wir das Leben der Menschen in Spandau und stärken das Miteinander.
Gute Verkehrsanbindung
Mit bester Anbindung an den Nah- und Fernverkehr bequem, schnell und umweltfreundlich ans Ziel.
Gesundheitsmanagement
Mit vielfältigen Sport- und Präventionsangeboten für mehr Wohlbefinden und eine starke Gesundheit.
Finanzielle Anreize
Mit Firmenticketzuschuss, Hauptstadtzulage und Sonderzahlungen bleibt mehr übrig.
Weiterbildung
Mit Fort- und Weiterbildungen die persönliche Entwicklung stärken und neue Perspektiven eröffnen.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
ANSPRECHPERSONEN
Zum Bewerbungsverfahren
Herr Jonczyk ◼ Büroleitung Bau ◼ (030) 90279-3077
Frau Habicht ◼ Pesonalmanagement ◼ (030) 90279-3214
ERFORDERLICHE UNTERLAGEN
- Anschreiben (inkl. Kontaktdaten)
- Lebenslauf (tabellarisch)
- Schulabschlusszeugnis bzw. letzte zwei Schulzeugnisse
- ggf. vorhandene Praktikumsnachweise/ -zeugnisse
BITTE BEACHTEN
- Unterlagen werden nach Ablauf der Bewerbungsfrist geprüft
- nur vollständige Unterlagen in deutscher Sprache
- bei ausländischen Abschlüssen sind Nachweise zur Gleichwertigkeit mit deutschem Abschluss erforderlich
- mehrstufiges Auswahlverfahren möglich
- Kontaktaufnahme per E-Mail bzw. telefonisch
- Kosten (Porto, Fahrtkosten o.ä.) werden nicht erstattet
HINWEISE
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, ethnischen Hintergrund, Religion und Weltanschauung oder sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationsgeschichte im besonderem Maße berücksichtigt.
UNSERE KARRIERESEITE ->
