Junior Business Partner:in (w/m/d)

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Schnittstelle zwischen strategischen Business Partner:innen und Organisationseinheiten
Analyse und Aufbereitung komplexer Personalthemen inkl. tariflicher und betrieblicher Regelwerke
Strukturierte Klärung von Aufträgen, offenen Punkten und erforderlichen Dokumenten
Erstellung von Entscheidungsgrundlagen sowie Ableitung umsetzbarer Optionen
Begleitung von Organisations‑ und Veränderungsprozessen
Mitarbeit in HR‑Projekten und Bewertung möglicher Lösungswege
Ansprechpartner:in für Arbeitnehmervertretungen und Betreuung kleinerer Organisationseinheiten
Bachelor of Arts Fachrichtung Human Ressource Management mit einschlägiger stellenrelevanter Berufserfahrung
Alternativ: Personalfachkaufmann/frau (IHK) mit einschlägiger stellenrelevanter Berufserfahrung und vertieften Kenntnissen: in der Personalarbeit
in der Anwendung und Auslegung von Arbeitsgesetzen
im Tarifrecht und Beteiligungsrecht sowie Erfahrungen in Umgang mit unterschiedlichen Interessenlagen (Konflikt- und Lösungsorientierung)
Sehr gute Kenntnisse in tariflichen, gesetzlichen und betrieblichen Regelungen
Erfahrung in der Analyse komplexer Personal‑ und Organisationsfragen
Fähigkeit zur Erstellung fundierter Entscheidungs‑ und Handlungsvorlagen
Souveräne Zusammenarbeit mit Führungskräften und Arbeitnehmervertretungen
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ProjekterfahrungGute Gründe für eine Karriere bei uns
Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Langfristige Karriereplanung und -förderung
Gender Equal Pay im Tarifvertrag des TV-V
Ausgewogene Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, Gesundheitsvorsorge, Familienfreundlichkeit, Sabbatical, Zuschuss zum BVG-Firmenticket und vieles mehrBitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite https://jobs.bwb.de/

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.