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Kita-Fachberater*innen (w/m/d)

Die Kindertagesstätten SüdOst sind ein Eigenbetrieb des Landes Berlin. Wir betreiben 44 Kindertagesstätten in den Berliner Bezirken Treptow-Köpenick und Neukölln, in denen täglich bis zu 4.800 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt betreut und gefördert werden.
Zur Verstärkung unseres pädagogischen Bereiches suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt un befristet, in Teilzeit, zwei kommunikative, flexible, engagierte und verantwortungsbewusste

Kita-Fachberater*innen (w/m/d)

Kennziffer: Kita-FB 01/25
Entgeltgruppe: S17 TV-L für Sozialarbeiterinnen/Sozialpädagoginnen mit staatlicher Anerkennung, ansonsten Entgeltgruppe S 11b TV-L
Teilzeit wählbar zwischen 20 bis 30 Wochenstunden
Bewerbungsfrist bis 18.05.2025

Zu den allgemeinen Aufgaben der Fachberaterinnen gehören u. a.

  • die Sicherung und Weiterentwicklung der Qualität in unseren Kindertagesstätten.
  • die Beratung und Begleitung der Kindertagesstätten zum Berliner Bildungsprogramm .
  • die Beratung zur Personal-, Team- und Organisationsentwicklung .
  • die Unterstützung und Beratung im Sinne einer inklusiven Bildung und Betreuung .
  • die Kooperation mit Frühförderstellen, SPZ, Kinderärztinnen, Bezirksämtern, Senatsverwaltungen etc.
  • die Beratung der Kindertagesstätten in Fragen der Konzeptions-, Qualitätsentwicklung.
  • Weiterbildungsangebote und Unterstützungsangebote für die Kitas zur Einführung und Umsetzung neuer Fachthemen (offene Arbeit, Lernwerkstatt, etc.).
  • Planung, Durchführung und Moderation von Arbeitskreisen.
  • Planung, Organisation und Mitwirkung bei internen Fachtagen .
  • die Beratung zur Gestaltung von Kindertageseinrichtungen .

Darüber hinaus sind die Bereiche Kinderschutz, Ausbildung, Sprache, BeoKiZ, Übergang zur Schule und Inklusion schwerpunktmäßig unter den Fachberaterinnen aufgeteilt, die Vertretung erfolgt innerhalb des Teams der Fachberaterinnen.

Sie verfügen über

  • ein Hochschulstudium mit sozialer Ausrichtung (Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungs-/Bildungswissenschaft, Psychologie, Soziologie etc.) oder einen vergleichbaren akademischen Abschluss mit Zusatzqualifikation in einem beraterischen/therapeutischen Ansatz.
  • Fachkenntnisse der Frühpädagogik und Erwachsenenbildung, berufliche Erfahrungen in den Bereichen sind wünschenswert.
  • unabdingbar sind Erfahrung in der Anleitung und Beratung von (pädagogischen) Fachkräften, Teams oder Gruppen .
  • die „ Qualifikation als Insoweit erfahrene Fachkraft (Kinderschutzfachkraft) nach § 8a, 8b SGB VIII und § 4 KKG“ oder aber die Bereitschaft zum Absolvieren der o. g. Qualifizierung.
  • umfangreiche Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen des Landes Berlin (KitaFöG, etc.).
  • sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Gesprächsführung, Moderation und Konfliktmanagement.
  • umfangreiche Kenntnisse in der Anwendung moderner Bürokommunikation und einen souveränen Umgang mit MS Office Programmen.
  • Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches, selbstbewusstes Auftreten.
  • Innovationsfähigkeit, Kreativität und Flexibilität.
  • Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.
  • Interesse an öffentlichen und fachlichen pädagogischen Diskussionen und Positionen.
  • sehr gute Kenntnisse zu Beteiligungsprozessen.
  • sehr gute Kenntnisse der internen und externen Evaluation.
  • Erfahrungen und Kenntnisse im Qualitätsmanagement und die Fähigkeit zu organisatorischem und planerischem Denken.

Wir wünschen uns…

  • Mitarbeiter*innen, die kreativ und innovativ denken und handeln, vertrauensvoll ihre Aufgabe wahrnehmen und Freude an der Weiterentwicklung pädagogischer und organisatorischer Aufgabenstellungen haben.
  • eine enge, vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit mit den Bereichsleitungen und der pädagogischen Geschäftsleitung.

Wir bieten Ihnen

  • die Zusammenarbeit in einem qualifizierten, erfahrenen Team .
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst.
  • eine Bezahlung nach den im Land Berlin geltenden Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes .
  • die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung.
  • eine Prüfung der Anerkennung von förderlichen Beschäftigungszeiten sowie die Vorweggewährung von Erfahrungsstufen im Rahmen des Auswahlverfahrens in Abhängigkeit von den individuellen Voraussetzungen und der Bewerber*innenlage.
  • eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder).
  • eine Jahressonderzahlung („13. Monatsgehalt“).
  • bis zu 30 Urlaubstage plus zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12./31.12 .
  • eine Hauptstadtzulage von monatlich bis zu 150,- EUR oder alternativ einen steuerfreien Zuschuss zum Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg, alternativ Deutschlandticket Job, und die entstehende Differenz zur Hauptstadtzulage.
  • vermögenswirksame Leistungen .
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement .
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten .
  • Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihre Kinder in einer unserer Kindertagesstätten .
  • eine Vielfalt pädagogischer Konzepte
  • 44 Einrichtungen unterschiedlicher Größe in den Bezirken Neukölln und Treptow-Köpenick.
  • die kostenfreie Teilnahme an Fortbildungen, sowie Mitgestaltungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsgruppen und Projekten zu pädagogischen Themen.

Sie sind interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Hierzu gehören u. a. das Bewerbungsschreiben, ein aktueller ausführlicher Lebenslauf sowie Qualifikationsnachweise (Ausbildungs- bzw. Studienabschschluss, staatliche Anerkennung, Arbeitszeugnisse, Qualifizierungsnachweise u. ä.).
Bitte bewerben Sie sich direkt onl
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Veröffentlicht am 17.05.2025

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