Leiter Entwicklung (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

Ihr Profil

• Master in Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik oder vergleichbare Erfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler im Embedded-Bereich oder Hardwareentwickler
• Erfahrung als Teamleiter
• Mindestens drei Erfahrungen aus den folgenden Punkten: Erfahrung in C++, Assembler, Skripting-Sprachen
• Erfahrung in digitaler Signalverarbeitung oder FPGA-Entwicklung
• Gute Netzwerkkenntnisse
• Erfahrung in Entwicklung von Kommunikationssystemen
• Erfahrung digitaler Schaltungsentwurf
• Erfahrung Funktechnik bis 1GHz

• Englisch B2, Deutsch C1

Ihre Aufgabe

• Disziplinarische und fachliche Leitung des Teams Entwicklung
• Priorisierung und iterative Planung der Entwicklungsaufgaben in Zusammenarbeit mit Vertriebsabteilung, Geschäftsführung und dem Softwareteamleiter
• Festlegen von Systemarchitektur und Systemdesign in Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklungsleitung und der Hardwareentwicklung
• Erstellen von Arbeitspaketen und Tickets für die Hardwareentwickler
• Definieren und Nachhalten von aussagekräftigen Kennzahlen
• Erstellen von Pflichtenheften für Softwareentwicklungsaufgaben
• Mitarbeit an der Beantwortung von Ausschreibungsunterlagen
• Definition von Prozessen innerhalb der Entwicklungsabteilung unter Beachtung der Schnittstellen mit anderen Abteilungen

Was wir bieten

• Unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen in Deutschlands größtem Technologiepark in Berlin-Adlershof
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten nach Absprache
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
• Individuelle Weiterbildungen
• Weitere Zusatzleistungen von Freigetränken bis Deutschlandticket

Bitte schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung an:
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