Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Leiter * Leiterin für Übergangshaus Leiter * Leiterin für ÜbergangshausKopfbereichArbeitSozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagoginLeiter * Leiterin für ÜbergangshausInternationaler Bund IB Berlin-Brandenburg gGmbH Verw.Zentr. Berlin/BrandenburgTeilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)Berlinab 03.06.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibung
Das Übergangshaus Drontheimer Straße ist verteilt auf 5 Etagen und bietet Platz für 33 volljährige, junge wohnungslose Menschen gem. § 67 SGB XII. Die Einrichtung liegt in Berlin-Mitte und dient der (Wieder-) Erlangung eigenständiger Lebensführung sowie der Entwicklung langfristiger Wohnperspektiven.
Bei uns finden Sie:
Keine Schichtarbeit, Arbeit im Zeitraum von 8.00 bis 18.00 Uhr
Keine Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
Ihre Aufgaben
Fachliche Beratung und Leitung der Kolleg:innen
Wirtschaftliche Steuerung im Rahmen der Budgetverantwortung
Belegungssteuerung
Dienst-, Urlaubs- und Fortbildungsplanung
Umsetzung und Sicherung der Leitbilder und Qualitätsrichtlinien
Gremien- und Netzwerkarbeit
Ihr Profil
Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter * Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge * Sozialpädagogin
PC-Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Leitungserfahrung in einer sozialen Einrichtung ist wünschenswert
Ihre Vorteile
Finanzielle Vorteile
Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
"Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
VBB-Firmenticket
Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
Möblierte Wohnungen bzw. Wohngemeinschaften für Zuziehende
Work-Life-Balance
30 Tage Jahresurlaub
Gesundheitsprävention und -förderung
Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
Flexible Arbeitszeitmodelle
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Parkplätze in der Umgebung
Talentmanagement
Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
Fachtagungen und Netzwerktreffen
Supervision
Förder- und Entwicklungsinstrumente
Mentoring-/Patenprogramme und Coaching für Nachwuchsführungskräfte
Unternehmenskultur
Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte, Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 8783
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung
ArbeitsorteKarte anzeigen
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
