Leitung (m/w/d)

Bezahlung: Besoldungsgruppe B 6 BBesO beziehungsweise entsprechendes außertarifliches Entgelt
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Einsatzbereich: "Kommunikationsstab" am Dienstort Berlin
Kennziffer: 410/25
Stellenangebots-ID: 1350906 Bewerbungsfrist: 09.09.2025

Warum Sie sich bei uns bewerben sollten:

Das Bundesministerium für Umwelt, Klimaschutz, Naturschutz und nukleare Sicherheit (BMUKN) ist innerhalb der Bundesregierung für vielfältige Politikbereiche zuständig: Seit mehr als 30 Jahren setzen wir uns national und international für Umwelt-, Natur- und Klimaschutz sowie für einen klugen und sparsamen Umgang mit Rohstoffen ein. Wir arbeiten für den Schutz der Vielfalt von Tier- und Pflanzenarten und ihrer Lebensräume sowie aller Bürgerinnen und Bürger vor Umweltgiften und Strahlung. Der Erhalt der natürlichen Lebensgrundlagen für Mensch und Umwelt ist dabei unser Leitprinzip.
Sie möchten auch etwas dazu beitragen? Dann arbeiten Sie mit an spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben mit hohem politischen Bezug und großer gesamtgesellschaftlicher Bedeutung.

Ihre Aufgaben umfassen

• Als Leitung des Kommunikationsstabes sind Sie zuständig für: Entwicklung und Umsetzung einer zentralen Kommunikationsstrategie für das BMUKN (intern und extern),
• Beratung des Ministers und der (Parlamentarischen) Staatssekretäre im Hinblick auf kurzfristige und langfristige Kommunikationslinien des BMUKN,
• Verantwortung für die gesamte externe Kommunikation des BMUKN, um insbesondere politische Positionen im gesellschaftlichen Diskurs zu vermitteln sowie Tätigkeiten, Vorhaben und Ziele in die Öffentlichkeit zu tragen,
• Koordinierung der Organisationseinheiten KS 1 "Presse / Digitale Transformation der Kommunikation", KS 2 "Öffentlichkeitsarbeit, Soziale Medien, Bürgerkommunikation", KS 3 "Reden und Texte / Trends und Analysen" und KS 4 "Veranstaltungen" im Kommunikationsstab mit circa 60 Mitarbeitenden,
• Vertretung der Belange des Ministeriums in Regierungspressekonferenzen der Bundespressekonferenz sowie in ressortübergreifenden Gremien in enger Abstimmung mit der Leitung des BMUKN,
• Hauptverantwortung für die Steuerung der Fachagenturen für die Bereiche Werbung, PR, Internet, Event,
• Koordinierung der Meinungsforschungsprojekte des BMUKN,
• Verantwortung aller öffentlichkeitswirksamer Kampagnen des BMUKN.

• Als Führungskraft sorgen Sie für eine verantwortungs- und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team,
• steuern Sie den Personaleinsatz, eine erfolgreiche Aufgaben- und Projektbearbeitung,
• sorgen Sie für eine gesunde Arbeitsatmosphäre und das produktive Lösen von Konflikten, fördern Sie die berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden,
• geben Sie regelmäßig Feedback und nehmen Rückmeldungen selbstverständlich an,
• nutzen Sie gemeinsam mit Ihrem Team die Vorteile des zeit- und ortsflexiblen Arbeitens sowie innovative Arbeitsformen und -methoden unter Berücksichtigung eines fairen Interessenausgleichs,
• engagieren Sie sich konsequent für Vielfalt und Chancengleichheit und für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Pflege und individuellen Belangen.

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Universitätsdiplom, Magister oder gleichwertiger Abschluss) mit den Schwerpunkten Politikwissenschaft und / oder Volkswirtschaft und möglichst internationaler Ausrichtung mit überdurchschnittlichem Prüfungsergebnis (mindestens die Notenstufe gut),
• mehrjährige Berufserfahrung im journalistischen Bereich (mindestens 10 Jahre), davon mindestens 5 Jahre als Führungskraft mit entsprechenden Fortbildungen für Führungskräfte,
• Sie haben ein nachweisbares Verständnis der digitalen Transformation der Öffentlichkeit und entsprechende mehrjährige (mindestens 2 Jahre) Berufserfahrung,
• sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache.

Womit Sie uns darüber hinaus noch überzeugen können:

• Fähigkeit, Strategien zu entwickeln und umzusetzen sowie Allianzen mit internen und externen Akteurinnen und Akteuren zu bilden, Organisations- und Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen,
• Sie beschäftigen sich bereits mit künstlicher Intelligenz und setzen diese im Arbeitsalltag ein,
• Netzwerkkompetenz,
• Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten,
• Kooperationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur Moderation,
• IT-Kompetenz und Offenheit für neue Technologien,
• ausgeprägte Fähigkeit zu konzeptionellem und wirtschaftlichem Denken sowie Ideenreichtum und Flexibilität,
• Fähigkeit und Bereitschaft, systematisch die Berücksichtigung der unterschiedlichen Bedürfnisse sowie Bedingungen der verschiedenen Geschlechter als Führungsaufgabe anzunehmen und diese bei allen umweltpolitischen und fachlichen Aktivitäten und Prozessen vorausschauend zu erkennen und aktiv einzubringen,
• Fähigkeit und Bereitschaft, Diversität jeglicher Ausprägung willkommen zu heißen, als Gewinn zu begreifen und auch zum Vorteil der Dienststelle zu nutzen.

Was wir Ihnen anbieten:

• Wir ermöglichen Ihnen eine unbefristete Beschäftigung in einem spannenden Arbeitsumfeld sowie attraktive und dynamische Aufgaben an den Schnittstellen von Recht, Politik, Naturwissenschaft und Technik.

Was uns weiterhin als Arbeitgeber auszeichnet:

• Unsere Zusammenarbeit und Führung ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Vertrauen und Wertschätzung,
• ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten (Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, Home-Office),
• Ausstattung mit Smartphone und Notebook beziehungsweise Tablet für alle Beschäftigten für das vollständig ortsunabhängige Arbeiten sowie Peripherie für das Home-Office,
• zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber,
• gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot,
• Möglichkeit zum Erwerb eines bezuschussten Jobtickets,
• Zahlung einer Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Bundesbehörde (sogenannte Ministerialzulage: 470,00 € monatlich),
• gegebenenfalls Zahlung von Umzugskostenvergütung und Trennungsgeld.

Was uns wichtig ist:

Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und fördern die Vielfalt unter den Mitarbeitenden.
Von schwerbehinderten beziehungsweise gleichgestellten Menschen erwarten wir nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir freuen uns, wenn sich von dieser Ausschreibung Menschen aller Nationalitäten angesprochen fühlen und begrüßen insbesondere auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
Grundsätzlich können Sie Ihre künftigen Aufgaben auch im Wege der Teilzeitbeschäftigung wahrnehmen. Bitte teilen Sie uns im Vorstellungsgespräch das gewünschte Arbeitszeitmodell mit.
Weitere Informationen zu den Aufgaben sowie zur Organisationsstruktur des Ministeriums können Sie der Homepage entnehmen.