Personalreferent (m/w/d)

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Personalreferent (m/w/d)

Standort: Berlin
Anstellungsart(en): Vollzeit
Der Job

• Eigenverantwortliche Betreuung aller personalwirtschaftlichen Prozesse, vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden
• Selbstständige Durchführung der Entgeltabrechnung einschließlich Zeitwirtschaft sowie aller nachgelagerten Tätigkeiten
• Kompetente Klärung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
• Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themen sowie Koordination disziplinarischer Maßnahmen
• Planung, Organisation und Umsetzung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Stellenausschreibung über Bewerbungsgespräche bis zur Vertragserstellung
• Vertrauensvoller Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei sämtlichen personalrelevanten Anliegen
• Konstruktive und enge Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in der Entgeltabrechnung
• Sicheres Know-how im Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht
• Ausgeprägter Qualitätsanspruch gepaart mit einem praxisorientierten, lösungsfokussierten Arbeitsstil
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Verlässlichkeit
• Freundliches, kommunikatives Auftreten mit klarer Haltung und Hands-on-Mentalität
• Versierter Umgang mit gängiger Abrechnungssoftware sowie fundierte IT-Anwenderkenntnisse

Unser Angebot

-Leistungsgerechte Entlohnung
-30 Tage Urlaub
-Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm
-Eine interessante Aufgabe in einem innovativen Umfeld
-Ein erfolgreiches Familienunternehmen mit Wachstumspotenzial
-Ausbildung des Nachwuchses im eigenen Haus und Qualifizierung der Mitarbeitenden
-Arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge
-Mitarbeiterparkplätze bzw. Bezuschussung des ÖPNV-Firmentickets
So geht's weiter
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Abteilung(en): Personalwesen
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP/DGB