Project Manager Digital Health Solutions (d/w/m) (Remote / Mobil möglich)

Ottobock SE & Co. KGaA
Ziel der Stelle
In Deinem spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld innerhalb der Abteilung Digital Health Solutions verantwortest Du die Konzeption und Umsetzung von unterschiedlichen Projekten zur Digitalisierung der Orthopädietechnik. Gestalte die Zukunft der Orthopädietechnik in App- und SaS-Entwicklungsprojekten mit.

Aufgaben

• Du leitest anspruchsvolle Entwicklungsprojekte über alle Phasen: von der Projektinitialisierung, Anforderungsanalyse und Planung über die Konzeptionierung und Realisierung bis zum Go-Live
• Du übernimmst die Führung des crossfunktionalen Projektteams
• Du bist verantwortlich für das Stakeholder-, Risiko- und Change-Management und die Kommunikation mit standortübergreifenden, internationalen Teams
• Du arbeitest an spannenden, agilen Projekten im medizinischen Umfeld
• Du koordinierst die Software- und Appentwicklung mit den Product Ownern, Scrum Mastern und Produktmanagern in agilen und hybriden Projekten
• Du organisierst, moderierst und dokumentierst die Projektsteuerungsmeetings und bist auch für den Wissenstransfer und die Projektdokumentation zuständig

Profil

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Ingenieurswesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung und hast mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Steuerung von komplexen Projekten in einem global agierenden Unternehmen
• Du besitzt fundierte Anwendungserfahrung in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden wie Scrum und SAFe sowie Tools wie Azure DevOps in Softwareentwicklungsprojekten
• Du zeichnest Dich durch fokussiertes und pragmatisches Handeln im regulatorischen Umfeld aus und nutzen die Spielräume gekonnt aus
• Du bringst ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit einer hohen Eigenmotivation mit
• Du verfügst über sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse, Französisch ist wünschenswert

Benefits

• Attraktive Vergütung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Vorsorgeleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• Flexibilität: Gleitzeitmodelle und mobiles Arbeiten, wo möglich
• Gesundheit & Wohlbefinden: EGYM Wellpass, Betriebssport (Yoga, Tischtennis), externe Beratung für private und berufliche Anliegen, Gesundheitschecks
• Mobilität: Fahrradleasing (JobRad & Bikeleasing)
• Rabatte & Vergünstigungen: Corporate Benefits und Angebote bei lokalen Partnern

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