Fröbel ist Deutschlands größter überregionaler freigemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen. Bundesweit betreiben wir neben ca. 250 Krippen, Kindergärten und Horten 3 Erziehungs- und Familienberatungsstellen und ein Familienzentrum. Rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von über 21.000 Kindern.
Wir suchen Sie zum 01.02.2026 als
Psychologe (m/w/d) mit psychotherapeutischer Zusatzqualifikation bzw. kinder- und jugendlichenpsychotherapeutischer Zusatzqualifikation
in unbefristeter Festanstellung mit einer Arbeitszeit von 30 Wochenstunden.
Zur Einrichtung:
Unsere Familienberatungsstelle Fröbel-Familienberatung CON-RAT ist ein lebendiger Ort, an dem Familien in unterschiedlichsten Lebenslagen Unterstützung und Orientierung finden, verankert in der Nachbarschaft des Bezirks Treptow-Köpenick, aber offen für alle Berliner Familien. Wir begleiten gemäß der „Rahmenvereinbarung über Erziehungs- und Familienberatung im Land Berlin (RV EFB)“ Kinder, Jugendliche und Erwachsene über integrative Erziehungsberatung, präventive Angebote und Netzwerkprojekte im Sozialraum.
Bei uns arbeiten Sie in einem multiprofessionellen, multikulturellen Team, in dem Psycholog:innen, Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:innen und Sozialpädagog:innen mit verschiedenen therapeutischen Qualifikationen ihre Expertise einbringen und ihre Arbeit über eine wertschätzende Perspektivenvielfalt realisieren und weiterentwickeln.
Mehr über uns finden Sie unter www.conrat.froebel.info.
Warum Sie zu uns passen:
- Sie suchen eine sinnstiftende, abwechslungsreiche Arbeit in einem großen Spektrum von präventivem Wissenstransfer bis hin zu Auseinandersetzungen mit komplexen kritischen Familiensituationen.
- Sie möchten große Gestaltungsräume in Ihren Beratungs- und Therapieangeboten nutzen, neue Methoden einbringen oder Gruppenprojekte umsetzen.
- Sie schätzen eine Einbindung und den fachlichen Austausch im Team über regelmäßige Teamsitzungen, kollegiale Fallberatung und Supervision.
- Sie arbeiten netzwerkorientiert mit Schulen, Kitas, Jugendhilfe und weiteren Akteur:innen vor Ort.
Ihr Profil
- Fachlichkeit: Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (M.Sc./Diplom) der Psychologie und eine psychotherapeutische bzw. kinder- und jugendlichenpsychotherapeutische Zusatzqualifikation.
- Erfahrung: Sie haben möglichst mehrjährige Berufspraxis und Erfahrungen im Arbeitsfeld der Erziehungs- und Familienberatung, insbesondere im Bereich Trennungs-/Scheidungs- und Umgangsberatung.
- Interkulturelle Kompetenz: Sie sind mit verschiedenen Familienkulturen vertraut und können der Vielfalt und Vielstimmigkeit familiärer Realitäten offen begegnen.
- Arbeitsstil: Sie sind engagiert, arbeiten eigenständig und teamorientiert, auch im Co-Setting.
Unser Angebot
- Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
- Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag und Zulagen zur Annäherung an den TV-L*.
- Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12. bezahlt frei.
- Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.
- Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
- Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
- Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
- Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. Familienbildung, Kinderschutz, Ereignis-und Krisenmanagement.
- Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 %, reduziert die Arbeitsstunden auf 39 Wochenstunden bei Vollzeit und verbessert weitere Arbeitsbedingungen. Mehr erfahren.
Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bewerbungsschluss ist der 16.11.2025.
