Webadministrator / E-Commerce Manager (m/w/d)

Die Elektron Berlin GmbH entwickelt und fertigt seit über 100 Jahren elektrotechnische Spezialartikel in höchster Qualität. Als inhabergeführtes Unternehmen mit rund 150 engagierten Mitarbeitenden stehen wir für Verlässlichkeit, Innovation und eine familiäre Arbeitsatmosphäre.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Webadministrator / E-Commerce Manager (m/w/d) (Teilzeit ab 20 Stunden bis Vollzeit), der Freude an E-Commerce hat und uns dabei unterstützt, unsere hochwertigen Produkte überzeugend online zu präsentieren und unsere E-Commerce-Strategie kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben

• Administration und technische Pflege unseres Online-Shops auf Basis Magento 2, unserer Corporate Website (WordPress) und Landingpages
• Überwachung von Datenfeeds (Bestände, Preise, Produktdaten) sowie Troubleshooting
• Pflege und Weiterentwicklung von Tracking- und Analyse-Tools (z.B. GA4, GTM)
• Durchführung von Funktions- und Usability-Tests
• Troubleshooting (Browser-Console, Logs/Fehlerbilder, saubere Reproduktion
• Koordination und Dokumentation technischer Änderungen sowie Mitwirkung bei Analysen und Reports
• Einstellen und Verwalten von Artikeln, Content oder Assets
• Unterstützung bei der strategischen Platzierung und Umsetzung von Online-Marketing-Maßnahmen

Ihr Profil

• Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in der Web-/Shop-Administration
• Sehr gute Kenntnisse CMS (WordPress) und Shop-Systeme (Magento 2) & KI-Tools
• Praxis in HTML / CSS; Kenntnisse in PHP, JavaScript oder Linux-Servern von Vorteil
• Teamplayer mit selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise sowie Interesse am Einsatz moderner KI-/AI-Tools
• Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit englischsprachigen Plattformen
• Versierter Umgang mit MS Office

Wir bieten Ihnen

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase
• E-Learnings, Präsenz-Trainings und Weiterbildungen
• Moderne technische Ausstattung für Ihre Tätigkeit
• Ein motiviertes Team, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander