Wissenschaftlicher Fachberater (m/w/d)

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Kurzinfo

Laufbahn:

Höherer Dienst

Besoldungsgruppe:

A 13h - 14 BBesO

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Besoldung:

Gehalt ab 4.592 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

4. Januar 2026

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anzahl der freien Stellen:

1

Einstiegs­qualifikation:

Master

Behörde:

Bundespolizeidirektion 11
Stabsbereich 1 - Einsatz

Dienstort:

Schöneberger Ufer 1
10785 Berlin

Job-ID:

2025-755

Tätigkeitsprofil

Die Bundespolizei ist dem Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern zugeordnet. Sie nimmt übergeordnete polizeiliche Aufgaben wahr. Hierzu zählen der Grenzschutz, die Bahnpolizei, die Luftsicherheit, der Gebäudeschutz für Objekte des Bundes, die polizeilichen Aufgaben im Notstands- und Verteidigungsfall, die polizeiliche Unterstützung der Bundesländer und -behörden, internationale Aufgaben und Aufgaben auf See. Dem Bundespolizeipräsidium in Potsdam sind elf Bundespolizeidirektionen sowie die Bundespolizeiakademie unterstellt.
In der Bundespolizeidirektion 11 werden die Spezialkräfte der Bundespolizei mit ihrer Fachexpertise gebündelt und einheitlich geführt. Dies ermöglicht eine bessere Koordinierung der Fähigkeiten um Terrorismus, Extremismus und Organisierte Kriminalität zu bekämpfen sowie Krisen im In- und Ausland zu bewältigen. Die Spezialkräfte der Bundespolizei agieren hierbei vernetzt, schnell und anpassungsfähig als zentrales Element im Krisenmanagement
des Bundes. Die Fachstelle CBRN bei der Bundespolizeidirektion 11 unterstützt polizeiliche Einsatzmaßnahmen, die fachspezifische Fortbildung sowie Beschaffungs- und Forschungsprojekte durch wissenschaftliche Bewertung und Beratung.

Ihre Aufgaben

• wissenschaftliche Erarbeitung von polizeilichen CBRN-Szenarien (Chemisch, Biologisch, Radiologisch, Nuklear) und den damit verbundenen Anforderungen für die polizeiliche Lagebewältigung durch operative und -taktische Einsatzverfahren sowie CBRN-spezifische Führungs- und Einsatzmittel im Aufgabenbereich C (Chemie) der Bundespolizei unter Nutzung nationaler und internationaler Informationsquellen und bestehender bzw. zu erschließender Netzwerke sowie Einbeziehung aller Partner der Bundespolizei
• Entwicklung und Betreuung der spezifischen Fachberatung C für CBRN-Einsatzführungsstäbe und -gruppen der Bundespolizei
• Entwicklung und Betreuung von Trainingskonzepten C für alle Dienststellen der Bundespolizei
• Durchführung von Lehrveranstaltungen
• Beratung/Unterstützung interner und externer Modulpartner im Themenfeld CBRN
• Mitwirkung bei der Erstellung/Betreuung einschlägiger Datenbanken CBRN
• Mitarbeit in nationalen und internationalen Arbeitsgruppen sowie im UnterstützungsverBund CBRN (UVB-CBRN)
• Auswertung wissenschaftlicher Publikationen im Themenfeld C
• Präsentation/Darstellung von Analyseergebnissen im Rahmen der übertragenen Aufgaben
• Ständige regelmäßige Fortbildung und Informationsbeschaffung mit Aufgabenbezug
• Verwendung im Führungsstab UVB-CBRN

Anforderungsprofil

• einen abgeschlossenen Master oder einen gleichwertigen Hochschulabschluss (an Universitäten oder gleichgestellten Hochschulen erworbene Diplom- und Magisterabschlüsse) in den Bereichen angewandte und/oder analytische Chemie
• Kenntnisse/Zusatzqualifikationen im Umgang mit C-Stoffen, deren Detektion, Entschärfung, Analyse und Expertise zur polizeilichen C- Lagebewältigung (entsprechende Nachweise einschlägiger Erfahrungen und Expertise sind der Bewerbung beizufügen) sowie Erfahrungen im Umgang mit Spreng- und Explosivstoffen im Bereich der Toxikologie
• gut ausgeprägte Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Durchführen von Dienstreisen - auch ins Ausland
• Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten
• hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit

Was wir bieten

Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.
Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage.
Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.
Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.
Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen.

Hinweise

Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, sofern vorhanden Abschlusszeugnis/-urkunde, Dienst- sowie Arbeitszeugnisse und Beurteilungen).
Sicherheit ist unser höchstes Gut! Da Sie verantwortungsvolle Aufgaben innerhalb der Bundespolizei wahrnehmen werden, ist die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung notwendig.
Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab.
Sofern die Voraussetzungen für die Berufung in ein Beamtenverhältnis noch nicht vorliegen, ist zunächst die unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter vorgesehen. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TV EntgO Bund und den vorliegenden persönlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 14 TVöD.
Sie sind bereits verbeamtet? Außerhalb der Bundespolizei steht zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens eine Planstelle der Wertigkeit der Besoldungsgruppe A 14 BBesO zur Verfügung.
Für eine Berufung in ein Beamtenverhältnis oder eine Versetzung in den Bundesdienst dürfen Sie das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über ein abgeschlossenes Studium (Uni-Diplom/ Master) der oben genannten Fachrichtungen verfügen (§ 24 BLV).
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.
Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.
GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.
Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.