Elektriker (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Kennziffer: S2S7A8S2S4E83
Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann sind Sie bei der PAV Herzog genau richtig!
Elektriker (m/w/d)
Die PAV Herzog ist Ihr bundesweiter Partner auf Augenhöhe in den Bereichen Jobsuche und Jobwechsel - kompetent, respektvoll und zuverlässig. Wir interessieren uns vor allem für die Persönlichkeiten hinter dem Lebenslauf und die individuellen Wünsche jedes Einzelnen. So erreichen wir gemeinsam ein Ziel - Ihren passenden Job zu finden!
Wir suchen im Großraum Berlin einen Elektriker (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Betreuung der Gebäudetechnik
- Betreiben/Bedienen/ Fehlersuche an haustechnischen Anlagen
- Kontrolle, Koordination und Ausführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten
- Pflege von Berichten und Dokumentationen
- Inspektionsrundgänge
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/ Elektriker
- Wünschenswert Kenntnis KNX, Automation, Gebäudeleittechnik
- Dienstleistungsorientierung und Flexibilität
- Selbstständige strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Kommunikation und freundliches Auftreten
Stellennummer stets angeben: S2S7A8S2S4E83
Diese Stelle spricht Sie an?
Dann bewerben Sie sich doch noch heute.
Die finanziellen Konditionen werden mit dem evtl. zukünftigen Unternehmen besprochen.
Bewerbungsmöglichkeiten:
- per Mail an: dresden@pav-herzog.de
- per Post an:
- erster Telefonkontakt: 0351 / 218 681 53
- Kontaktformular auf unserer Website ausfüllen unter: www.pav-herzog.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Hinweis:
Es handelt sich hierbei nicht um ein Angebot der
Herzog Personal-Service GmbH mit Sitz in Köln.
Die Herzog Personal-Service GmbH finden Sie unter https://herzog-
personal.de/Herzog-Personal-Service-Koeln.html"
2025-12-07PAV Herzog Stephensonstr. 22 01257 Dresden2026-03-07Berlin
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.