Gruppenleiter/in „Moderne Verwaltung“, Grundsatzreferent/in „Moderne Verwaltung“ und Innovationsmana (Homeoffice möglich)

Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten. Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima.
Werden Sie ein Teil von uns!
Wir suchen eine engagierte Dienstkraft für das Aufgabengebiet:
Gruppenleiter/in "Moderne Verwaltung", Grundsatzreferent/in "Moderne Verwaltung" und Innovationsmanagement (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet (m/w/d)
KENNZIFFER:
SenMVKU 96/2025
BEWERBUNGSFRIST:
25.09.-09.10.2025
ENTGELTGRUPPE:

E 14 TV-L
ARBEITSZEIT:

Vollzeit (39,4 Stunden) oder Teilzeit
DIENSTORT: Am Köllnischen Park 3, 10179 Berlin
Besonderer Hinweis: Bei dieser Ausschreibung handelt es sich um eine Personalentwicklungsmaßnahme, so dass entgeltgleiche Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

• Steuerung und Weiterentwicklung von Prozessen der Verwaltungsmodernisierung und des Innovationsmanagements in der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt, insbesondere im direkten Zusammenhang mit dem Gesetzgebungsverfahren zum Landesorganisationsgesetz Berlin und der zugehörigen Rechtsverordnung
• Koordinierung und Qualitätssicherung der im Rahmen des Gesetzgebungsprozesses angestoßenen Aufgabenneuordnung sowie für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen einer qualitätssichernden sowie einer potenzialorientierten Aufgabenkritik
• Entwicklung und steuernde Umsetzung von zukunftsorientierten, wissenschaftsbasierten Konzepten zur Verwaltungsmodernisierung im Zuständigkeitsbereich der Senatsverwaltung
• Förderung von Innovation innerhalb der Verwaltung, insbesondere auch durch die Weiterentwicklung und Durchführung des hausinternen Innovation-Scout-Programms
• Übernahme von Sonderaufgaben der politischen Leitung, einschl. der inhaltlichen Planung und Gestaltung von Sonderformaten wie den regelmäßigen Lunch-Talks der Hausleitung
• Leitung der Arbeitsgruppe im Rahmen eines modernen Personalmanagements

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl. / Master) in einer gesellschafts-, politik-, rechts-, wirtschafts- oder verwaltungswissenschaftlichen Fachrichtung

Darüber hinaus besitzen Sie:

• mehrjährige Berufserfahrung in einer Verwaltung des Landes Berlin (vorzugsweise auf der Landesebene),
• mehrjährige Leitungserfahrung,
• Erfahrung in der Steuerung komplexer Prozesse mit mehreren Beteiligten,
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Gremien und politischen Leitungen und die
• Fähigkeit, auch unter Belastung verbindlich, ruhig und lösungsorientiert zu agieren.

Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil in der Anlage unter "Weitere Informationen.
Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung.

Wir bieten Ihnen

• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie

• Telearbeit bzw. mobiles Arbeiten
• zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung des Arbeitsplatzes
• eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung
• betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Yoga und Pilates Kurse, Massagen)
• eine kostenfreie Sozialberatung für berufliche und private Anliegen
• einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung
• eine jährliche Sonderzahlung
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage Woche sowie 24.12. und 31.12. arbeitsfrei

Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über das Karriereportal Berlin.
Bitte nutzen Sie dafür den Button "Jetzt bewerben!"
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

Der Bewerbung ist unter Angabe der Kennzahl SenMVKU 96/2025 folgendes beizufügen:

• ein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben
• einen Lebenslauf
• Nachweise zu Ihren Bildungsabschlüssen (Urkunden, Zeugnisse)
• eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeits- oder Zwischenzeugnis
• die Übersendung eines Bewerbungsfotos ist nicht erforderlich.

Soweit keine entsprechendes Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung vorliegt, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.
Bei Hochschulabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland oder innerhalb der Europäischen Union erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich. Alle notwendigen Informationen dazu finden Sie hier.
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache bzw. in deutscher Übersetzung einzureichen.
Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sein, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht mit eigenhändiger Unterschrift unter Angabe der personalaktenführenden Stelle, einschließlich des Stellenzeichens und der E-Mail-Adresse, bei. Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inkl. aller geforderten Unterlagen erforderlich ist. Ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus.
Allgemeine Hinweise:
Wir begrüßen jede Bewerbung, die die formalen Anforderungen erfüllt, unabhängig von Geschlecht, Nationalitä
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Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".